Кадрові агентства в Словаччині

Чим Словаччина так приваблює трудових мігрантів з пострадянських країн?

За даними незалежного соціологічного опитування, від 32 до 38% українців задумуються про переїзд за кордон з метою працевлаштування. Чимало трудових мігрантів вибирають для заробітку країни близького зарубіжжя, щоб частіше бувати вдома. Це одна з причин, чому українців приваблює Словаччина. Робота в країні доступна як з повною зайнятістю, так і на сезон.

Ще одна причина популярності Словаччини для переїзду у спорідненості культур та відсутності мовного бар’єру. У країні проживає значна община етнічних українців, тому не виникають розбіжності, пов’язані з особливістю менталітету. Додатковий бонус — високі зарплати. Оскільки держава належить до ЄС, оплата праці нараховується у євро. За місяць вдасться заробити від 1000 до 1600 євро. Також у Словаччині простіше знайти роботу дипломованим спеціалістам. Банкіром, фінансистом, лікарем влаштуватися легше, ніж, скажімо, у Франції чи Німеччині.

Переваги роботи в Словаччині

Головною причиною переїзду за кордон для більшості українців є робота. Словаччина пропонує широкий вибір вакансій для дипломованих фахівців та людей без спеціальної освіти. Близьке географічне розташування дозволяє часто бувати вдома.

У Словаччині високий рівень життя та доступні ціни за оренду помешкань, харчування, розваги. Вартість найму квартири залежить від регіону проживання, проте вона значно нижча, ніж в інших країнах ЄС. Словаччина багата на природні та культурні пам’ятки, значна частина країни вкрита лісами. Тому працівники можуть не лише заробляти, а й відпочивати.

Середня зарплата в країні становить 1000-1300 євро. Легальні робітники користуються всіма соціальними гарантіями: нарахуванням лікарняних, відпустками, медичним обслуговуванням, оформленням декретної відпустки та виплатами по догляду за дитиною тощо.

Як шукати роботу в Словаччині?

Робота в Словаччині доступна всім охочим, безкоштовні вакансії розміщуються у вільному доступі в мережі Інтернет. Шукачеві потрібно самостійно виходити на зв’язок із роботодавцем та уточнювати нюанси вакансії.  Робота в Словаччині без посередників можлива, якщо місце підшукає людина, яка вже працює в країні. Проте в такому випадку потрібно повністю довіритися родичам чи знайомим.

Щоб уникнути складнощів з підбором та оформленням документів, варто звернутися в агенцію з працевлаштування. Кадрове агентство повністю бере на себе підготовку дозволів на працю. Проте важливо заключити договір з агенцією, яка має ліцензію на ведення діяльності. Робота в Словаччині для сімейних пар можлива по біометричному паспорті чи польській візі. Термін дозволу на працю становить 90 днів.

Популярні вакансії в Словаччині

Оскільки Словаччина входить до складу Євросоюзу, вона повинна дотримуватися обов’язкових квот на обмеження робочих місць для іноземних працівників. Тобто, якщо є відкрита вакансія, підприємство в першу чергу повинно запропонувати її громадянину країни. Якщо охочих серед словаків не знаходиться, тоді можна пропонувати роботу іноземцю.

Проте, незважаючи на такий закон, українці мають можливість займати посади, які вимагають кваліфікації, знання державної мови, володіння англійською мовою. Наприклад, українців запрошують працювати програмістами, лікарями, інженерами, фінансистами, маркетологами. В середньому, за місяць вдасться заробити від 2000 євро.

Робота в Словаччині для жінок в основному зосереджена у сфері послуг. Українкам пропонують вакансії медсестер, доглядальниць, нянь, покоївок, прибиральниць тощо. Для чоловіків є чимало вигідних пропозицій на заводах, будівництві, автоперевезеннях.

Робота в Словаччині на фермі чи заводі дозволяє працевлаштуватися сімейним парам. Зазвичай власники сільськогосподарських об’єктів пропонують проживання та харчування або трансфер до місця праці.

Їхати на заробітки в Словаччину чи ні?

Отримувати європейські зарплати, набути нового досвіду та пожити у європейській країні дозволить робота в Словаччині. Відгуки свідчать про дотримання власниками бізнесу трудового законодавства та повні соціальні гарантії для легальних робітників. Робочий день у Словаччині в середньому становить 8 годин, за переробіток передбачено додаткову винагороду. Кваліфіковані спеціалісти отримують 1800-2200 євро. Некваліфіковані робітники в середньому заробляють до 1500 євро на місяць.

Знайти роботу можна без досвіду. На заводи, фабрики, ферми, будівництво запрошують людей без спеціальної освіти та стажу, проте з бажанням працювати. Працівник, який сумлінно виконує обов’язки, може просунутися кар’єрними сходами.

Хорошим варіантом заробітку є сезонна робота для українців. Знайти роботу можна збирачам овочів і фруктів, різноробочим на фермах, пакувальникам та сортувальникам продукції на заводських лініях.

FAQ

Яка найбільш затребувана робота в Словаччині?

У Словаччині розташовані заводи відомих європейських виробників автомобільного устаткування та продуктів харчування. Найбільше вільних вакансій пропонують для сортувальників, пакувальників продукції, робітників складу, вантажників, водіїв навантажувача.

Яка середня заробітна плата в Словаччині?

Мінімальна зарплата в країні регулюється законом та становить близько 600 євро, а середня оплата праці залежить від галузі, у якій задіяна людина. Статистичне управління Словаччини повідомляє, що середня зарплата у 2021 році становить 1177 євро на місяць.

Як здобути працевлаштування в Словаччині не маючи стажу роботи?

В Словаччині відкриті вакансії для людей, які не мають досвіду роботи. Спочатку доведеться працювати за мінімальну оплату праці (3,5-4 євро на годину), проте після випробувального терміну вдасться заробляти 5-7 євро на годину, що за місяць складе до 1300 євро.